年収
600~900万円(+残業代)
ピリカの科学技術の一翼を担う、開発部門のエンジニア組織を拡大・成長促進し、より大きな問題解決ができる組織に導いてくださる方を求めています。
組織のメンバーの成長を担う他、エンジニア組織の代表として、他部門とやりとりを行ったり、経営層に意見をしてプロダクトの開発・プロジェクトの進行が円滑にすすむような組織を作り上げていただけることを期待しています。
余裕があれば、開発プロジェクトのプロジェクトマネージメント、進行管理や窓口的な役割も担当していただく可能性があります。
600~900万円(+残業代)
エンジニアリングマネージャー
マインドセット
採用プロセスは最速で2週間、長くて2ヶ月程度の期間が必要です。
フォームから申し込みをお願いします(学歴・職歴等の情報も送付いただけるとスムーズです)
対面またはオンラインで面談させていただきます、1〜3回が目安です
オンラインでテストを受験していただきます(初回の面談と前後する場合があります)
あなたをよく知る人に電話インタビューをさせていただきます(正社員希望者のみ)
1~3営業日、実際に業務に参加していただきます(正社員希望者のみ)※プロボノや業務委託として働くことで、省略できる場合あり
期待役割/条件などを文章化し、内容に双方が合意できたら契約です